| 会员登录 立即注册

打印 上一主题 下一主题

一线工作者

[复制链接]
跳转到指定楼层
楼主
打老虎122 发表于 2022-2-16 08:22:13 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
楼主
打老虎122
2022-2-16 08:22:13 4582 0 看楼主
作为扎根邳州教育一线的劳派老师们,我们有话想问问邳州的人力资源公司,想问问邳州的教育局, 工资为什么下调我们不知情,为什么同级别劳务, 其他县市一直在涨 而我们下降,合同写着绩效考核 为什么一毛没有,我们不要求同工同酬 那么该我们的是不是该给我们一个合理的解释和工资,如果基数一直提高 我们是不是一直下调工资,工资在普调下为什么不升反降?保险上调应不应该给我们说?同工同酬什么时候实行?绩效是什么方案发放?根据出台的最低工资标准,我们的工资这样发合理吗?谁给我们一个说法!
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则 返回列表

打老虎122 当前离线
初级会员

查看:4582 | 回复:0

关于我们  |   侵权投诉受理  |   联系我们  |   Archiver  |  
免责声明:邳州信息网所有言论只代表发表者个人观点,与本站无关
Copyright © 2009-2025 pzxxw.com 版权所有:邳州金银杏文化传媒有限公司  

苏公网安备 32038202000401号

快速回复 返回顶部 返回列表